石家莊拓展培訓(xùn)活動的作用
拓展培訓(xùn)使員工深切感受到溝通的重要性。一般的培訓(xùn)經(jīng)過兩天后員工的精神面貌以及心里都會受到很大的觸動,每一個人都能夠去感受企業(yè)的正能量,從而投身于事業(yè)當中,每一個都是不一樣的自己,不要輕易的把自己定位成怎樣的一個人除非你自暴自棄否則沒有任何一個人拋棄你。
員工的積極性有可能會受到多方面的負面影響,諸如當感覺到受人操縱的時候,當拓展設(shè)備培訓(xùn)日程安排不明朗、拓展設(shè)備培訓(xùn)班未能信守承諾、拓展培訓(xùn)班獨斷專行、不講實話等等。然而,有時卻不可能控制、命令或堅持讓學(xué)員“有積極性”。不過,拓展設(shè)備培訓(xùn)時仍然可以通過做一些事情來鼓勵學(xué)員。
在學(xué)員們作好學(xué)習(xí)準備、具有學(xué)習(xí)意愿之前,去傳授新的學(xué)習(xí)內(nèi)容是沒有意義的。而在學(xué)員有參與意愿之前,要求他們積極參加討論或小組練習(xí),常常會出現(xiàn)許多問題,幸運的情況也是會導(dǎo)致低產(chǎn)出,即學(xué)習(xí)效率低下,拓展設(shè)備訓(xùn)練目標偏離。所以如何讓拓展設(shè)備訓(xùn)練有效組織與實施是整個拓展設(shè)備活動的重要環(huán)節(jié)。
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